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那麼求職者如何能在第一關就脫穎而出？yes123求職網指出，對企業而言，初步篩選的依據標準有「主修科系」占50.3%、「打工經驗」占48.3%、「學歷」占47.1%，以及「實習經驗」占46%、「技能證照」占41.1%。
桃園市八德區托兒所補助 根據調查，有80.7%的企
（中央社記者陳政偉台北21日電）距畢業季已過2個月，針對企業來聘用新鮮人狀況，yes123求職網指出，企業平均花93.4秒過濾每封履歷，初步篩選的依據依序為新竹縣新埔鎮媽媽免費贈品主修科系、打工經驗、學歷、實習經驗、技能證照。
整體來說，進行這些新鮮人的初步篩選，企業會花多少時間過濾每一封履歷呢？yes新北市五股區新生兒贈品花蓮縣秀林鄉美語補習班推薦123求職網表示，根據調查結果發現，平均一封會花上93.4秒，大約一分半的時間。
根據yes123求職網的調查顯新竹縣寶山鄉幼兒美語老師示，有高達86%的企業透露，「去年曾經」聘用過應桃園市大溪區托兒所補助屆畢業或退伍的新鮮人，而且其中有62.6%的企業表示，「滿意」他（她）們的工作表現。
觀察上述數據，yes123求職網發言人楊宗斌分析，新鮮人在填寫履歷表時，內容完整度不但要高，能夠舉出來的實務經驗，或者像證書證照、一技之長、第二專長，也要想辦法詳盡表列，最好能在自傳內容中，進一步說明與職缺的相關性，讓用人主管、人資，馬上對求職者產生邀約面談的念頭。1050821
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